pátek 7. prosince 2018

Pedagogická komora podporuje otevřený dopis Asociace speciálních pedagogů

Vedení Pedagogické komory se ztotožňuje s obsahem otevřeného dopisu, který za Asociaci speciálních pedagogů ČR adresoval ministru školství Robertu Plagovi předseda pražské sekce Jiří Pilař.

Pedagogická komora rovněž podporuje připomínky ASP ČR k  Dlouhodobému záměru vzdělávání a rozvoje vzdělávací soustavy ČR 2019 – 2023 a k návrhu novely vyhlášky č. 27/2016 Sb., o vzdělávání žáků se speciálními vzdělávacími potřebami a žáků nadaných.

„Ministerstvo školství by mělo více naslouchat názorům zkušených pedagogů z praxe, ať už jde o učitele, ředitele škol nebo speciální pedagogy,“ doporučuje Radek Sárközi, prezident spolku Pedagogická komora.

Pedagogická komora má přes 2 300 členů a je nejpočetnějším školským spolkem v ČR.

Pedagogická komora, z.s.
www.pedagogicka-komora.cz


středa 5. prosince 2018

Pedagogická komora zpracovala připomínky k inkluzivní vyhlášce

Pedagogická komora se aktivně zapojila do přípravy změn ve vyhlášce č. 27/2016 Sb., o vzdělávání žáků se speciálními vzdělávacími potřebami a žáků nadaných. Již na jaře zaslal Radek Sárközi, prezident spolku Pedagogická komora, do pracovní skupiny MŠMT ke společnému vzdělávání návrhy, které jsme shromáždili od našich členů. Návrh změn vznikal tak, že jsme nejprve zveřejnili text aktuálního znění vyhlášky a vybídli všechny členy spolku, aby své připomínky zapsali do on-line dokumentu. Následně Jana Karvaiová, koordinátorka sekce speciálních pedagogů v Pedagogické komoře, shrnula dílčí návrhy do uceleného materiálu. MŠMT řadu připomínek pedagogů z praxe vyslyšelo a zapracovalo je do návrhu novelizace vyhlášky. Stejným způsobem jsme shromáždili následující připomínky pro potřeby vnějšího připomínkového řízení. Věříme, že většinu z nich MŠMT zapracuje do výsledného textu vyhlášky.

Obecné připomínky Pedagogické komory k návrhu novely vyhlášky č. 27/2016 Sb. a inkluzi

Oceňujeme navržené změny ve vyhlášce, které směřují ke snížení administrativy. Kladně hodnotíme rovněž snahu zredukovat zbytečné restrikce nad rámec školského zákona, i když v této věci by mohla jít novela mnohem dále, jak navrhujeme níže. Snížení částek u jednotlivých položek v rámci přílohy k vyhlášce považujeme za snahu šetřit na nepravém místě. Pokud škola dokázala nakoupit dané pomůcky levněji, zbyly jí finanční prostředky, které mohla využít nad rámec konkrétních podpůrných opatření doporučených školským poradenským zařízením, což školám v současném stavu značného podfinancování pomáhalo plnit cíle vzdělávání.

Celý systém přidělování konkrétních podpůrných opatření je příliš byrokratický a měl by být co nejdříve nahrazen jednodušším způsobem (například zvýšeným normativem na diagnózu konkrétního žáka), což ovšem vyžaduje změnu školského zákona. Vzorem dalších úprav by se měl stát pro Českou republiku úspěšný finský model se sítí speciálních škol, speciálních tříd při běžných školách a vysokou měrou odborné personální, metodické, materiální i finanční podpory. Bez výrazného navýšení peněz nelze kvalitní podmínky pro společné vzdělávání zajistit. Kvůli nedostatku finančních prostředků a zbytečným administrativním omezením v České republice v posledních letech výrazně poklesl počet speciálních tříd při běžných školách, jak ukazují statistická data z MŠMT…











V minulosti se osvědčily diagnostické pobyty žáků ve speciálních třídách (případně školách). Zákonný zástupce žáka si nedokáže vytvořit konkrétní reálnou představu, jak se liší výuka v běžné třídě 30 žáků s učitelem bez vzdělání v oblasti speciální pedagogiky (někdy s podporou asistenta, jindy bez ní…) od výuky v méně početné třídě se speciálním pedagogem. Opravdový poučený souhlas může rodič dát, až když se svým dítětem navštíví oba typy tříd. Obdobně se v minulosti osvědčily tzv. vyrovnávací třídy, do nichž byl žák zařazen pouze dočasně na nezbytnou dobu. Tyto třídy by pomohly žákům s jiným mateřským jazykem, než je čeština, dětem z méně podnětného prostředí nebo žákům ohrožených školním neúspěchem z  jiných důvodů.

Každý učitel, který má ve své třídě asistenta, by měl mít nárok na příplatek za jeho vedení ve výši minimálně 5 % tarifní části platu, nebo alespoň na přiznání zvláštního příplatku za zvýšenou neuropsychickou zátěž ve druhé skupině. V současnosti se vyžaduje po učitelích, kteří mají ve třídě žáky s podpůrnými opatřeními, pouze více práce, aniž by měli nárok na vyšší finanční ocenění.

Konkrétní připomínky Pedagogické komory k návrhu novely vyhlášky č. 27/2016 Sb., o vzdělávání žáků se speciálními vzdělávacími potřebami a žáků nadaných, ve znění pozdějších předpisů 

AKTUÁLNÍ TÉMA: Zvýšení platů učitelů o 20 %

Pedagogická komora navrhla kompenzovat odklad zvýšení platů učitelů o 15 % ze září 2018 na leden 2019 dodatečným navýšením o dalších 5 procentních bodů na celkových 20 %. Tuto změnu musí schválit Poslanecká sněmovna. V průměru se jedná celkem o 20 000 Kč na učitele. Pedagogická komora rovněž zpracovala návrh na zvýšení příplatků pro třídní učitele a za specializované činnosti na 2500 až 3500 Kč měsíčně, o kterém bude Poslanecká sněmovna hlasovat v prvním čtení na příští schůzi. Náklady na zvýšení platů pedagogických pracovníků o 15 % od ledna 2019 činí 14,745 miliard korun za celý rok 2019. Dalších 5 procentních bodů navíc by tudíž bylo 4,915 miliard. Z toho by v případě schválení novely zákoníku práce šly na vyšší příplatky pro třídní učitele 2 miliardy korun a na vyšší příplatky za specializované činnosti by šlo 50 milionů. Aktualizace: Poslanecký pozměňovací návrh: Na prvním místě je navýšení platů pedagogů o částku 5 miliard 350 milionu korun

Návrh Pedagogické komory podporují:
Další informace:















Vyjádření podpory:

Vážený pane Sárközi,
děkuji za Váš email i Vaši iniciativu. TOP 09 bude Váš návrh podporovat. Také se nám nelíbí, že je učitelům stále slibováno zvyšování, ale tyto sliby nejsou plněny. Upozorňovali jsme na to, že vláda se se svým závazkem zvýšení platu učitelů od začátku záři hodlá o několik měsíců opozdit, čímž porušuje i jednomyslně přijaté usnesení Sněmovny. Požadavek učitelů tak považujeme za adekvátní. TOP 09 usiluje o to, aby učitelé byli jedni z nejlépe placených státních zaměstnanců, k čemuž mají zatím daleko.
S pozdravem
Markéta Pekarová Adamová
1. místopředsedkyně TOP 09, členka předsednictva, poslankyně, členka výkonného výboru, předseda expertní komise Sociální politika

Vážený pane,
Piráti jednoznačně podporují zvýšení příplatků pro třídní učitele jako vhodnou cestu k zlepšení situace učitelů. Třídnictví je složitá a náročná činnost, která si zaslouží adekvátní ohodnocení. Být v pozici třídního učitele sebou navíc nese velmi zvýšené množství administrativy, která učitelům ubírá tolik potřebný čas a energii, která by mohla být užitečnější ve vlastní výuce.
Zařazení návrhu na zvýšení příplatků za třídnictví jsme podpořili, bohužel naše hlasy nestačily. Budeme se ale dál snažit o zlepšení podmínek pro české učitele ať už se jedná o zvýšení příplatku za různé dodatečné povinnosti učitelů, nebo o plošné zvýšení platů u nárokovaných složek.
S pozdravem
Mikuláš Peksa

Vážený pane magistře, 
vždy podpořím vyšší finance do školství. 
Zdravím Vás
Jan Čižinský

sobota 1. prosince 2018

AKTUÁLNÍ TÉMA: Maturitní zkouška

MŠMT připravuje změny v maturitách, které chce představit v průběhu listopadu 2018. Učitelé z praxe opět nebyli k diskuzím přizváni, jak bývá zvykem. V průběhu letních prázdnin MŠMT připravilo změny v maturitách i přijímacích zkouškách v souvislosti s úpravou podmínek pro žáky se speciálními vzdělávacími potřebami. Bohužel také bez konzultací s učiteli z praxe...

Oficiální informace
Další informace

čtvrtek 29. listopadu 2018

Proč vznikl spolek Pedagogická komora?

Proč vznikl spolek Pedagogická komora
  • Chyběla tu společná profesní organizace učitelů, ředitelů škol a dalších pedagogických pracovníků
  • Chceme zlepšit pracovní podmínky všech pedagogů
  • Usilujeme o zvýšení společenské prestiže naší práce
  • Chceme být silným partnerem při jednáních s politiky
  • Je třeba, aby byl hlas pedagogů více slyšet v médiích
  • Chceme připomínkovat legislativní dokumenty a podílet se na změnách ve školství
  • Nechceme, aby za nás mluvili a rozhodovali jiní
  • Většinu věcí si dokážeme spravovat sami
Aktuální cíle spolku Pedagogická komora
  • Propojení pedagogů a vybudování silné a respektované samosprávné stavovské organizace
  • Iniciování revize inkluze na základě podnětů učitelů z praxe
  • Navýšení rozpočtu školství na průměr Evropské unie
  • Narovnání platů pedagogů na úroveň profesí s VŠ vzděláním
  • Snížení administrativní zátěže škol (ředitelů i učitelů)
  • Transparentní rozhodování o změnách ve školství na základě odborných analýz, statistických dat a zkušeností pedagogů
  • Přijetí zákona o Pedagogické komoře ČR
Naše činnost


  • Internetová stránka www.pedagogicka-komora.cz 
  • Vytvoření odborných sekcí a pracovních týmů
  • Facebooková skupina Pedagogická komora – diskuze o školství (6 500 diskutujících)
  • Ankety o největších problémech českého školství
  • Twitter Pedagogická komora
  • Nejlepší ministr školství samostatné České republiky (anketa)
  • Stránka na Facebooku Pedagogická komora, z.s.
  • Připomínkování legislativy a podávání pozměňovacích návrhů
Naše úspěchy
  • Výzva senátorům proti kariérnímu řádu (7 400 signatářů)
  • Petice za nepřijetí kariérního řádu adresovaná poslancům (21 609 podpisů učitelů z 1 150 škol)
  • Zrušení garance míst pro všechny dvouleté děti v MŠ
  • Prezentace ve školském výboru Senátu a Poslanecké sněmovny
  • Jednání s premiérem, ministry, poslanci a senátory
  • Zapojení do pracovních skupin MŠMT (změny v inkluzivní vyhlášce)
  • Informování veřejnosti a novinářů o skutečné situaci ve školství
Naše návrhy
  • Novela zákoníku práce – zvýšení příplatků za třídnictví a specializované činnosti na 2 500 až 3 500 Kč měsíčně
  • Zvýšení platů pedagogů o 20 % od ledna 2019
  • Zrušení povinného předškolního vzdělávání v mateřských školách pro děti od 5 let
  • Snížení míry přímé vyučovací povinnosti pro všechny specializované činnosti
  • Zvláštní příplatek za zvýšenou míru neuropsychické zátěže pro všechny pedagogy
  • Sjednocení podmínek pro dětské skupiny a mateřské školy
Pedagogická komora aneb Učitelé a ředitelé sobě… 
  • Potřebujeme více svobody, důvěry a spolupráce
  • Hledáme, co nás spojuje
  • Prosazujeme pozitivní změny ve vzdělávání
  • Navzájem se podporujeme a pomáháme si
  • Ukažme, že se dokážeme domluvit
  • Pojďme společně zachránit české školství